<strong>Jurnalbikers.com – <a href="https://jurnalbikers.com/fifgroup-raih-empat-penghargaan-di-astra-corporate-affairs-awards-2024/">FIFGROUP</a> kembali menorehkan prestasi dengan meraih penghargaan Best Women Empowerment Company Awards 2025 yang diberikan oleh HerStory. </strong> Acara yang berlangsung di The Sultan Hotel, Jakarta Pusat, ini menjadi bentuk apresiasi bagi perusahaan yang berperan aktif dalam pemberdayaan perempuan, baik di lingkungan internal maupun di masyarakat. Dalam ajang bergengsi ini, FIFGROUP dianugerahi predikat "Best Women Empowerment Company 2025 in Creating Safe and Inclusive Work Environments for Women" untuk kategori Multifinance. Penghargaan ini menjadi bukti nyata komitmen FIFGROUP dalam menciptakan lingkungan kerja yang aman dan inklusif bagi perempuan. <h2>Penghargaan Best Women Empowerment Company Awards 2025 Buktikan Peran FIFGROUP dalam Mendorong Pemberdayaan Perempuan</h2> HerStory, sebagai media online yang berfokus pada perspektif perempuan dan bagian dari Warta Ekonomi Grup, menilai bahwa keberadaan perempuan dalam jajaran direksi memiliki dampak positif bagi perusahaan.<!--nextpage--> Keterlibatan perempuan dalam keputusan strategis, program Corporate Social Responsibility (CSR), serta kebijakan keberlanjutan dan dampak krisis iklim, menjadi faktor penting dalam membangun dunia industri yang lebih inklusif dan adil gender. FIFGROUP secara aktif mendorong kesetaraan gender di lingkungan kerja dengan membuka lebih banyak kesempatan bagi perempuan untuk menduduki posisi strategis. Kehadiran perempuan dalam kepemimpinan di FIFGROUP bukan hanya sekadar formalitas, tetapi juga berkontribusi pada terciptanya keputusan yang lebih beragam, inklusif, dan adil. "Keberlanjutan atau sustainability menjadi isu krusial di dunia saat ini. Dan setiap perusahaan berupaya untuk dapat adaptif dengan setiap inisiasi keberlanjutan. FIFGROUP, dalam hal ini juga terus berupaya memberikan kesempatan yang besar bagi perempuan untuk berperan dan berdaya dalam lingkup pekerjaan, salah satunya dengan keberadaan perempuan di level top management," ujar Arlien Virginia Jonathan, Human Capital Division Head FIFGROUP, yang menerima langsung penghargaan tersebut dari Muhamad Ihsan, CEO HerStory.<!--nextpage--> Arlien juga menambahkan bahwa keterlibatan perempuan dalam kepemimpinan mampu menciptakan budaya kerja yang lebih beragam dan merata. Hal ini membantu perusahaan dalam mengambil keputusan yang lebih komprehensif serta meningkatkan kesejahteraan karyawan secara keseluruhan. <h3>Proses Penelitian dan Kriteria Penilaian Penghargaan</h3> Untuk menentukan perusahaan yang layak mendapatkan Best Women Empowerment Company Awards 2025, tim riset HerStory melakukan penelitian menggunakan metode desk research kualitatif dengan analisis media monitoring. Metode ini bertujuan untuk mengidentifikasi perusahaan dengan program pemberdayaan perempuan terbaik di industri masing-masing. Beberapa indikator utama yang menjadi dasar penilaian penghargaan ini meliputi: <ul> <li>Kepemimpinan perempuan di perusahaan</li> <li>Tempat kerja yang inklusif gender</li> <li>Dukungan perusahaan terhadap pengembangan ekonomi perempuan di masyarakat</li> <li>Penggunaan teknologi digital dalam mempromosikan kesetaraan gender</li> <li>Transparansi dan pelaporan kebijakan gender</li> </ul> Dengan penghargaan ini, FIFGROUP semakin memperkuat posisinya sebagai perusahaan multifinance yang berkomitmen terhadap pemberdayaan perempuan serta menciptakan lingkungan kerja yang lebih inklusif dan setara.<!--nextpage-->
