“Inovasi tidak selalu berarti teknologi. Bisa dimulai dari hal-hal sederhana yang membawa dampak nyata,” ujarnya.
Ia juga mengajak seluruh Wahanians (sebutan karyawan WAG) untuk menjadikan efisiensi dan pembelajaran berkelanjutan sebagai budaya kerja.
Taufik Aulia menekankan bahwa perubahan dan pertumbuhan harus dimulai dari kesadaran diri, melalui introspeksi dan peningkatan kapasitas individu.
Ia memperkenalkan delapan prinsip kerja yang akan menjadi pedoman bagi seluruh lini bisnis WAG dalam menghadapi kompleksitas tantangan industri ke depan.
Page 2 of 3
